มาตรการป้องกันผลประโยชน์ทับซ้อน และแนวทางการตรวจสอบถึงความเกี่ยวข้องระหว่างเจ้าหน้าที่ที่เกี่ยวข้องกับการจัดซื้อจัดจ้างและผู้เสนองาน เพื่อป้องกันผลประโยชน์ทับซ้อนประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2562
ด้วย กระทรวงสาธารณสุข ได้กำหนด ตัวชี้วัดที่ 44 ร้อยละของหน่วยงานในสังกัดสำนักงานปลัดกระทรวงสาธารณสุขผ่านเกณฑ์การประเมิน ITA (ร้อยละ 90) ซึ่งในการตอบแบบสำรวจใช้หลักฐานเชิงประจักษ์ Evidence–Based Integrity and Transparency Assessment (EBIT) ประเด็นข้อคำถาม EB 2 “หน่วยงานมีการกำหนดมาตรการ กลไก หรือการวางระบบในการดำเนินการเพื่อส่งเสริมความโปร่งใสในการจัดซื้อจัดจ้าง” โดยหน่วยงานจะต้องมีการกำหนดกรอบแนวทางในการดำเนินการเพื่อส่งเสริมความโปร่งใสในการจัดซื้อจัดจ้างวิธีการ ขั้นตอน ระยะเวลาดำเนินการ การกำหนดกลไกการกำกับติดตามอย่างต่อเนื่อง และผู้ที่มีหน้าที่ในการ ดำเนินการในเรื่องต่างๆ
ในการนี้ สำนักงานสาธารณสุขอำเภอตาคลี ได้ดำเนินการจัดทำมาตรการป้องกันผลประโยชน์ทับซ้อน และแนวทางการตรวจสอบถึงความเกี่ยวข้องระหว่างเจ้าหน้าที่ที่เกี่ยวข้องกับการจัดซื้อจัดจ้างและผู้เสนองาน เพื่อป้องกันผลประโยชน์ทับซ้อนประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2562 เพื่อให้หน่วยงานในสังกัดได้ถือปฏิบัติต่อไป รายละเอียดตามเอกสารที่แนบมาพร้อมนี้
ในการนี้ สำนักงานสาธารณสุขอำเภอตาคลี ได้ดำเนินการจัดทำมาตรการป้องกันผลประโยชน์ทับซ้อน และแนวทางการตรวจสอบถึงความเกี่ยวข้องระหว่างเจ้าหน้าที่ที่เกี่ยวข้องกับการจัดซื้อจัดจ้างและผู้เสนองาน เพื่อป้องกันผลประโยชน์ทับซ้อนประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2562 เพื่อให้หน่วยงานในสังกัดได้ถือปฏิบัติต่อไป รายละเอียดตามเอกสารที่แนบมาพร้อมนี้
เอกสารแนบ :
- หนังสือขออนุญาตประกาศเผยแพร่ฯ
- หนังสือแจ้งเวียนหน่วยงานในสังกัด มาตรการป้องกันผลประโยชน์ทับซ้อน ฯ
- แบบฟอร์มการขอเผยแพร่ข้อมูลผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงานในราชการบริหารส่วนกลางสำนักงานปลัดกระทรวงสาธารณสุข
- มาตรการป้องกันผลประโยชน์ทับซ้อน และแนวทางการตรวจสอบถึงความเกี่ยวข้องระหว่างเจ้าหน้าที่ที่เกี่ยวข้องกับการจัดซื้อจัดจ้างและผู้เสนองาน เพื่อป้องกันผลประโยชน์ทับซ้อนประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2562